Condizioni di lavoro, il Giudice accoglie l’istanza di un dirigente medico del San Carlo

Lo scorso 28 marzo con un procedimento di urgenza, il Giudice del lavoro del Tribunale di Potenza ha dato ragione ad un Dirigente Medico iscritto alla Uil Fpl dell’Ospedale San Carlo, con accoglimento totale dell’istanza a rivedere le condizioni di lavoro. Il legale della Uil Fpl, spiega il segretario aggiunto Giuseppe Verrastro, ha introdotto una procedura d’urgenza, che veniva pienamente accolta e condannava altresì l’Azienda alle spese legali.

Il Giudice del Lavoro del Tribunale di Potenza, con ampie motivazioni di merito, ha dichiarato fondate tutte le doglianze espresse e riteneva sussistente il periculum in mora, legato alla condizioni di salute della ricorrente ed al pericolo che allo stesso deriverebbe per la sua salute e sicurezza con riferimento alle mansioni effettivamente espletate. Inoltre, il Giudice ha stabilito che il giudizio del medico competente non appare rispettato dal datore di lavoro ed ha ordinato di assegnare il Dirigente Medico a condizioni effettive di lavoro coerenti con il giudizio del medico competente.

Ad oggi, pertanto, alla luce di questa interessante sentenza, aggiunge Verrastro, nell’ esprimere viva soddisfazione per il risultato ottenuto, invita tutti i lavoratori della sanità che si sono visti negare immotivatamente l’istanza a rivolgersi alla nostra struttura affinché possano impugnare i provvedimenti innanzi al Giudice del Lavoro esercitando un diritto sacrosanto che fino ad oggi è stato negato, ovvero il pieno rispetto delle condizioni di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro”.